国際協力 コンサルタント (未経験者歓迎)
募集情報 ※今回の募集は終了しました
募集分野
- 農林水産業／環境
- 農村インフラ
- 地域／地場産業振興
- 経済分析
- IT／情報
※その他の分野（保健／医療、教育／人材育成、行政／ガバナンス、プロジェクト管理／評価など）でも、ご応募を受け付けております。
募集期間
今回の募集は終了しました。たくさんのご応募、ありがとうございました。
なお、選考や試験の内容、結果に関する質問にはお答えいたしかねますので、予めご了承をお願いいたします。
募集人数
各分野若干名
勤務開始日
2010年4月1日以降(応相談)
業務内容
外務省、JICAなどの日本の政府系開発援助機関、世界銀行、アジア開発銀行などの国際機関、社会経済開発に関係する民間セクターをクライアントとするコンサルティング・サービスを提供します。業務は、コンサルタントが単独で実施する短期業務、チームで行う1年以上にわたる長期業務などがあります。高い専門性と語学力が要求され、受注のための競争がある職種ですので、継続的な自己啓発の努力が求められます。
- 開発援助プロジェクトや調査の計画策定、実施・運営管理、評価
- 開発援助プロジェクトの実施を通じた技術指導
- 国内外で実施する各種研修の講師
- 社内若手スタッフの育成
- 開発援助プロジェクトや調査に対する管理・支援業務
応募資格Ⅰ 【共通項目】
- 開発途上国を含む海外での業務経験を評価します。プロジェクトで、総括もしくは副総括の実績がある方はさらに評価します。
- 必要とされる英語力はTOEIC800点以上（TOEFL CBT230点、英検準1級以上）が目安となります。TOEIC860点以上（TOEFL CBT250点、英検１級以上）を評価します。
- 英語以外の外国語（スペイン語、フランス語、その他現地語）の知識があればさらに評価します。
- 民間企業や公的機関での5年程度の実務経験を評価します。
- 技術士、中小企業診断士、情報処理技術者などの各種専門技術、国家・公的資格を高く評価します。
- 学歴は、大卒以上を原則とします。大学院修士課程修了を評価します。
- 日本に在住する外国籍の方も対象とします。ただし、日本語での業務遂行能力（文書作成能力を含む）が必要です。
- 開発途上国での業務に耐えられる健康状態であることが必須です。
- 国際協力未経験の方や他業界の方でも、募集分野に関わる即戦力としての実務経験(実績)と高度な専門性がある方は歓迎いたします。応募資格Ⅱ 【募集分野別】をご参照ください。
- 英語力に関しては、各分野の高度な専門性がある場合には、相談に応じることも可能ですので、お気軽にお申し出ください。
応募資格Ⅱ 【募集分野別】
| 募集分野 | 求められる技術や経験など(選考の際の基準となります) |
| 林業／環境 | ・森林政策や森林資源の分析・評価、森林施業管理などの技術や研究に関して実務経験を有する方 ・林業経営や林業普及指導に携わった経験のある方 ・樹木医、林業技師、森林インストラクターなど関連資格をお持ちの方を重視 ・環境や地球温暖化政策に関する分析・評価や環境影響評価に関して実務経験を有する方 ・円借款案件に携わったことのある方を優遇 |
| 農業／水産 | ・農業、水産、畜産経営や農水畜産品加工製造に関して実務経験を有する方 ・農業改良普及に関して実務経験を有する方 ・農業、水産、畜産の分野に関する技術又は技術研究に関して実務経験を有する方 ・技術士(農業)など関連の資格をお持ちの方を重視 ・ODA事業、得に円借款案件に携わったことのある方を優遇 |
| 農村インフラ | ・灌漑、道路、水道、農村電化事業などの建設コンサルティングサービスなどで実務経験を有する方 ・技術士、建築士、建築施工管理技士、土木施工管理技士などに関連する資格をお持ちの方を重視 ・ODA事業、特に円借款案件に携わったことのある方を優遇 |
| 地域振興／ 地場産業振興 | ・産業界、学術機関及び行政機関を連携し、産業技術の振興、中小企業の経営革新等に関する諸事業を総合的に分析、創造できる方 ・中小企業を促進するため、経営革新、新しい連携の取り組みを支援した実務経験を有する方 ・地場産業に関する調査・分析から、その成長過程、経営実態に精通し、関連法人、研究所、自治体などで実務経験を有する方 ・経営コンサルタントの経歴、中小企業診断士などの関連する資格のある方を優遇 ・ODA事業に携わったことのある方を優遇 |
| 経済分析 | ・プロジェクトの財務分析、経済分析を実施した実務経験を有する方 ・消費者行動、企業行動、マーケットに関してミクロ経済などの手法を用いて分析、評価、検証などの実務経験を有する方 ・経営コンサルタントや経済研究関連機関での実務経験がある方を優遇 ・中小企業診断士、経営士、簿記1級などの資格のある方を優遇 ・ODA事業、特に円借款案件に携わったことのある方を優遇 |
| IT／情報 | ・システムエンジニアとして情報処理の実務経験を有する方 ・ACCESS、EXCEL、SPSSなどを使用した情報処理のプログラムに関する実務経験を有する方 ･ODA事業に携わったことのある方を優遇 |
勤務条件
| 福利厚生： | 各種保険完備、交通費別途支給、退職金制度、各種補助金制度、社内無料研修制度、所得補償保険など |
|---|---|
| 勤務場所： | 原則として、本社（さいたま市）勤務とします。ただし、業務の都合により海外勤務、長期出張の可能性もあります。なお、コンサルタントは、諸事情により、国内外を問わず、在宅勤務を認める場合があります。 |
| 待 遇： | 原則として当初1年間の雇用契約を結び、その後、業績に応じて長期雇用に切り替えます。また、経験の程度などに応じて中級専門職（プロフェショナルスタッフ）として契約することもあります。 ※プロフェッショナルスタッフの業務内容や契約条件に関しては会社説明会や面接時などで個別に説明します。 |
| 勤務時間： | 原則として専門業務型裁量労働制を適用 ※本社の業務時間は10：00～18：00 （休憩1時間） |
| 休日休暇： | 本社勤務の場合は完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、有給、慶弔、時短勤務制度など |
| 給 与： | コンサルタントの給与体系は、個人の売上に応じた出来高制と固定給制をあわせもつ年俸制で、年収はおおよそ350万円～1200万円の範囲です。入社時の給与は前職の給与等を考慮し、協議の上決定します。 |
応募方法
ご応募は、メールのみでの受付となります。件名に『コンサルタント応募（貴方の氏名）』と明記し、下記1から3を、専用メールアドレスへ送信してください。なお、締切は、「2010年2月8日（月） 23時59分（日本時間）」必着です。
※広告付きのメールや、フリーメールからの送信については、当社で受信拒否される場合がありますので、それ以外のメールでお送りください。
※メールは、「テキスト形式」で送信してください。
- 当該所定 『応募用紙』（Wordファイルをダウンロードしてください）
- 日本語で記入してください
- PDFは不可です 必ずWordファイルで送付ください
- 写真付履歴書（WordまたはExcel使用。A4・2枚程度）
- こちらの 『履歴書フォーム』をご利用いただいても結構です
- 日本語で記入してください
- 写真添付ができない場合は、別途で送付または、面接時にご持参下さい
- 語学の点数や試験名等は、具体的にお書きください
- PDFは不可です 必ずWordファイルまたは、Excelファイルで送付ください
- 職務経歴書（WordまたはExcel使用、A4・2～4枚程度）
- 日本語で記入してください
- PDFは不可です 必ずWordファイルまたは、Excelファイルで送付ください
- 語学力の証明書の写し（一次面接時に提出いただきます）
- 3ヶ月以内の健康診断書（二次面接時に提出いただきます）
留意事項
- 当社の理念や事業内容、勤務条件などをご確認いただいた上でご応募ください。
- 上記の応募方法を厳守してください。書類や応募方法に不備がある場合等は、受付できないことがあります。
- 応募書類の受信後、7営業日以内にメールにて受領連絡をしますので、必ずご確認ください。特に、大学等のメールを使用される場合、先方のサーバーの都合により、弊社からのメールが受信拒否される場合があります。そのまま連絡が取れない場合等は、選考を中止させていただく可能性もありますので、ご注意ください。
- 採用に関するお問い合わせは、ページの下にある専用のフォームをご使用ください。お電話やメール等での問い合わせは一切受け付けておりません。なお、 ご質問内容や、送信時期等により、回答できない場合がございますので、予めご了承ください。
- 試験の内容に関するご質問にはお答えいたしかねます。
- 応募の秘密は厳守いたします。なお、提出いただいた履歴書等は返却いたしません。
- 面接試験における交通費は支給いたしませんので、ご了承をお願いいたします。
- 面接試験は原則として、さいたま本社で実施いたします。
採用の流れ
| 入 社 | ：2010年4月1日以降（応相談） |
|---|---|
| 応募受付締め切り | ：2010年2月8日23時59分（日本時間）必着 ※受領連絡あり |
| 書類選考結果通知 | ：2010年2月中旬の予定 |
| 1次面接・試験 | ：2010年2月下旬を予定 |
| 2次面接 | ：2010年3月上旬を予定 |
お知らせ
コンサルタント採用の『会社説明会』を開催します。
2010年1月30日（土） 13：00～15：00 さいたま市
2010年1月31日（日） 13：00～15：00 さいたま市
当日は、当社の事業内容、業務内容、待遇などについて詳しく説明いたします。(要申込)
各回の定員は30名です。申込方法は、こちらをご参照ください。
